| |
|
CIRCULAR
I N F O R M A T I V A
MARZO 2 0 0 4
Nota del Institut de Salut Laboral de les Illes Balears
PREMIOS DE INVESTIGACION DE LA FUNDACION ESCUELA DE LA EDIFICACION
/SUBIR/PLANES DE SEGURIDAD
IMPORTANTE
En todos los "planes de seguridad" para su aprobación, hay que exigir que figure la siguiente frase:
"ESTA OBRA TIENE RIESGOS ESPECIALES"
lo que automáticamente conlleva la necesidad de que exista nombrado por cada agente interviniente, su "RECURSO PREVENTIVO".
Para mejor sustento del argumento, convendría que dicho "RECURSO PREVENTIVO", estuviera especificado en lo que a funciones, dedicación y dotación económica se refiere.
El nombrado "RECURSO PREVENTIVO", viene a sustituir al antiguo "VIGILANTE DE SEGURIDAD", y es la figura que, dada su presencia continua en obra (cuando actúa de oficio), exime claramente de la obligatoriedad de presencia continua al COORDINADOR DE SEGURIDAD.
No es exagerado pedir que figure al frase antes citada, por cuanto el propio decreto, cuando define el concepto de "RIESGO ESPECIAL", dice que surge por el mero hecho de coincidir dos industriales diferentes en el mismo tajo.
Nota del Institut de Salut Laboral de les Illes Balears
"La normativa de prevención de riesgos laborales y, más claramente,
el Real Decreto 1627/97, sobre riesgos específicos en el sector de la
Construcción, establece una serie de obligaciones de carácter
documental para las empresas afectadas a aquél."
"En este sentido, y como ya fue objeto de comentario habido al efecto entre
el Institut de Salud Laboral de les Illes Balears y miembros de diversos Colegios
Profesionales radicados en esta Comunidad Autónoma, dicho ordenamiento
impone la obligación de presentar a la Autoridad Laboral la comunicación
de apertura del centro de trabajo acompañada del Plan de Prevención
del mismo; debido al ingente volumen que tales planes de seguridad desplazan,
y a la obligación que esta Administración tiene a la hora de conservar
tales documentos, entendemos como fórmula viable y absolutamente legal
la entrega de la comunicación de apertura acompañada del plan
en soporte CD o diskete junto con el acta de aprobación del mismo, todo
ello de manera transitoria ya que este Instituto tiene previsto implantar en
corto plazo un sistema de comunicación de tales datos a través
de Internet."
MONTAJE DE ANDAMIOS
El Ayuntamiento de la ciudad de Eivissa nos comunica que a partir de ahora, para trabajos de montaje de andamios se exigirá la dirección de obra en lugar de los certificados que hasta la fecha se venían exigiendo.
/SUBIR/
ATRIBUCIONES PROFESIONALES
El R.D. 836/2003, de 27 de junio, aprobó una nueva instrucción técnica complementaria "MIE-AEM2", del reglamento de aparatos de elevación y manutención, referente a grúas torre para obras u otras aplicaciones.
Habiéndose comprobado que en el Anexo V de dicha disposición se
consignaba, en la referencia al Colegio del técnico que expedía
el certificado de instalación de la grúa, la referencia a "Colegio
de Ingenieros", el Consejo General de la Arquitectura Técnica solicitó
del Ministerio de Ciencia y Tecnología se subsanara dicha anomalía.
Ello ha tenido lugar por vía de corrección de errores del R.D.
reseñado, que ha aparecido en el BOE de 23/01/04, que incluye el Anexo
V en el que se deja en blanco la titulación amparada por el Colegio de
visa el Certificado de instalación.
PREMIOS DE INVESTIGACION DE LA FUNDACION ESCUELA DE LA EDIFICACION
OBJETO DE LOS PREMIOS
Los premios tienen por objeto fomentar entre los profesionales del sector de
la
construcción el estudio y la investigación de sistemas, materiales y procedimientos, que supongan una innovación tecnológica o de gestión significativa, que redunde en el desarrollo de la industrial de la edificación o en la labor y calidad del ejercicio profesional.
Los premios se crean para significar, divulgar y recompensar las mejoras labores
de estudio que a modo meramente anunciativo y no exclusivo pueden versar sobre:
Estructuras, instalaciones, sistemas constructivos, materiales de construcción,
equipos y medios auxiliares, maquinaria, sistemas de gestión, patología,
rehabilitación, urbanismo y mantenimiento; que desarrollen, profundicen
o mejoren cualquiera de sus facetas: calidad, prevención de riesgos laborales,
impacto ambiental, durabilidad, diseño, cálculo y dimensionado,
montaje y ejecución, propiedades y características, sistemas productivos,
planificacion, entendimiento de procesos, etc.
PREMIOS Y ACCESIT
Se otorgarán dos premios con sus correspondientes accésit:
A. PREMIO DE INVESTIGACION FUNDACION ESCUELA DE LA EDIFICACION, dirigido a titulados universitarios relacionados con la edificación, que hayan desarrollado algún trabajo de investigación relacionado con el objeto de los premios.
B. PREMIO DE INVESTIGACION FUNDACION ESCUELA DE LA EDIFICACION DEL COLEGIO OFICIAL
DE APAREJADORES Y ARQUITECTOS TECNICOS DE MADRID, dirigido a Aparejadores y
Arquitectos Técnicos colegiados en el COAATM, que hayan desarrollado
algún trabajo o estudio de investigación relacionado con el objeto
de los premios.
Los premios estarán dotados con 9.000 €. Los accésit con 1.000
€.
Para una mayor información consultar el tablón de anuncios del
Colegio.
INFORMATICA
CATALOGOS PARA LA CONSTRUCCION
La firma Acae, nos ha remitido la última edición del Cd-rom "COMPENDIO
DE CATALOGOS PARA LA CONSTRUCCION", en formato presto.
Este Cd-rom es un medio para que los profesionales dispongan de catálogos
originales de los fabricantes digitalizados y permite encontrar los productos
con rapidez y eficacia con la posibilidad de incorporar la información
al proyecto.
En las oficinas colegiales tienes a tu disposición un ejemplar del "COMPENDIO
DE CATALOGOS PARA LA CONSTRUCCION".
OFERTAS DE TRABAJO
Tasaciones Madrid, S. A., TASAMADRID, empresa de ámbito nacional perteneciente a la Corporación Financiera de Grupo Caja Madrid, que centra su actividad en la valoración de inmuebles, precisa la incorporación de profesionales actuando en el ejercicio liberal de su actividad mediante contrato mercantil de arrendamiento de servicios, para la realización de tasaciones destinadas a servir, entre otras, a dar soporte a la garantía hipotecaria.
Se ofrece:
Incorporación a la plantilla de colaboradores de TASAMADRID.
Interesados enviar currículum profesional a
TASAMADRID. Dirección Técnica.C/ Suero de Quiñones nº 40-42.
28002 - Madrid.
* * * * * * * * * *
La firma Montaner & Asociados, Consultora de Recursos Humanos, que se dedica a selección de personal, requiere Aparejadores o Arquitectos para una oferta de trabajo en Palma de Mallorca.
Interesados contactar con:
Muntaner & Asociadosdoña María Jesús Villalonga
* * * * * * * * * *
La empresa Global Estates requiere un Aparejador o Arquitecto Técnico para cubrir el puesto de Jefe de obras en Eivissa.
SE OFRECE
Contrato indefinido con periodo de prueba de seis meses.Jornada completa.
Remuneración entre 18.000 y 24.000 €. Remuneración complementaria a negociar.
REQUISITOS PERSONALES
Edad: entre 25 y 35 años.Permiso de conducir: Si
Vehículo propio: Si
Disponibilidad para viajar y cambio de residencia.
Sector de actividad: Construcción.
Area profesional: Obras, edificación y reformas.
Puesto: Jefe de obra edificación.
Interesados contactar con Global EstatesC/ Cuenca nº 2, Edificio Torrenueva, bajo
Apartado de correos nº 87
03180 - Torrevieja
Teléfono 966.920.500 - Fax 966.922.440
E-mail: directortecnico@global-estates.org
* * * * * * * * * *
Empresa promotora de viviendas en Castellón de la Plana, precisa Arquitecto Técnico en exclusividad para la empresa como Jefe de Obra. Contrato indefinido.
Interesados enviar currículom vitae aConstrucciones Rovira
Fax 964.251.489
E mail: rovira@construccionesrovira.com
/SUBIR/
DISPOSICIONES OFICIALES
B. O. E. Nº 37
Orden FOM/268/2004, de 5 de febrero, por la que se determina el volumen máximo
de préstamos cualificados a conceder por entidades de crédito
para financiar el programa 2004, del plan de vivienda 2002-2005 y se asigna
territorialmente parte del mismo.
B. O. E. Nº 43
Resolución de 16 de febrero de 2004, de la Secretaría de Estado
de Infraestructuras, por la que se dispone la publicación del Acuerdo
del Consejo de Ministros de 13 de febrero de 2004, por el que se modifica el
tipo de interés efectivo anual vigente para los préstamos cualificados
concedidos o que se concedan en el ámbito del Plan de Vivienda 2002-2005.
B. O. E. Nº 43
Resolución de 16 de febrero de 2004, de la Secretaría de Estado
de Infraestructuras, por la que se dispone la publicación del Acuerdo
del Consejo de Ministros de 13 de febrero de 2004, por el que se modifican los
tipos de interés efectivos anuales vigentes para los préstamos
cualificados concedidos en el marco de los Programas 1994 y 1995 (Plan de Vivienda
1992-1995), Programa 1998 (Plan de Vivienda 1996-1999) y Plan de Vivienda 1998-2001.
B. O. E. Nº 43
Resolución de 27 de enero de 2.004, de la Dirección General de
Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el Registro y publicación
del Acta de la Reunión de la Comisión Paritaria de Convenio General
del Sector de la Construcción.
B. O. E. Nº45
Resolución de 17 de febrero de 2004, del Banco de España, por
la que mensualmente se hacen públicos los índices de referencia
oficiales para los préstamos hipotecarios a tipo variable destinados
a la adquisición de vivienda.
/SUBIR/ASESORIA JURIDICA
LEY 54/2003, DE 12 DE DICIEMBRE, DE REFORMA DEL MARCO NORMATIVO DE PREVENCION DE RIESGOS LABORALES.
La norma modifica dos leyes: la de Prevención de Riesgos Laborales, con el objetivo de favorecer la integración de la prevención en los procesos productivos y la de Infracciones y Sanciones en el Orden Social, para mejorar el cumplimiento de la normativa preventiva.
En cuanto a la modificación de la Ley de Prevención de Riesgos, destaca la iniciativa que obligará al empresario a elaborar e implantar un Plan de Prevención de Riesgos Laborales, que quedará integrado en el sistema general de gestión de la misma.
Dicho plan incluirá la evaluación de los riesgos laborales y la planificación de las actividades preventivas que deberán desarrollarse en ejecución del mismo, que podrá ser por fases y de forma programada.
Las acciones preventivas deberán debatirse antes de su puesta en práctica con los representantes de los trabajadores encargados de la prevención de riesgos laborales en el seno del Comité de Seguridad y Salud de cada empresa. Y, además, se deberá desarrollar un seguimiento de la actividad preventiva al objeto de mejorar la eficacia de la misma.
Asimismo, la Ley establece que las empresas con actividades peligrosas -aquí deben entenderse incluidas las empresas constructoras- deberán designar responsables en materia de seguridad y riesgos laborales. Estas personas tendrán que estar presentes en el centro de trabajo en las situaciones de mayor riesgo.
MODIFICACIÓN DE LA LEY DE SANCIONES
Para mejorar el control del cumplimiento de la normativa preventiva se modifica la Ley de Infracciones y Sanciones del Orden Social.En este sentido, se tipifica como infracción la no inclusión de la actividad preventiva en la empresa y el incumplimiento por las empresas de la obligación de aprobar e implantar un Plan de Prevención de Riesgos Laborales.
En la misma dirección, también será objeto de sanción no llevar a cabo las evaluaciones de riesgos o no realizar aquellas actividades de prevención que se derivan del resultado de dichas evaluaciones.
Incumplir la obligación de realizar el seguimiento de la actividad preventiva y no adoptar las medidas necesarias para garantizar que todos los que participan de la labor preventiva reciban la información y las instrucciones adecuadas sobre los riesgos existentes, son también motivo de infracción.